Risiko & Vorsorge
Ihre Zukunft in sicheren Händen

Die Ausbildung Ihres Kindes kann ziemlich kostspielig werden. Insbesondere ein Studium verschlingt gerne mal mehrere Tausend Euro.

Mit einer Ausbildungsversicherung sorgen Sie deshalb für die Zukunft Ihres Kindes vor: Nach Vertragslaufzeit steht Ihnen das durch den Versicherungsschutz angesparte Kapital für die Ausbildung Ihres Kindes oder andere Anschaffungen zur Verfügung.

Das Besondere: Kommt der Beitragszahler ums Leben, übernimmt die Versicherung die Beiträge. Damit sichern Sie die Ausbildung Ihres Kindes ab, auch wenn ein Elternteil stirbt.

Überlassen Sie die Zukunft Ihres Kindes nicht dem Zufall – lassen Sie sich von dem unabhängigen Maklerbüro in Chemnitz umfassend und professionell beraten. Die ChemFinanz GmbH freut sich darauf, Sie kennenzulernen!

Jeder Vierte wird vor Rentenbeginn berufsunfähig. Da die meisten das Risiko der Berufsunfähigkeit unterschätzen, schließen jedoch die Wenigsten eine Versicherung ab – und sehen sich dann vor dem Ende Ihrer Existenz.

Eine Berufsunfähigkeitsversicherung sichert Sie in diesem Fall finanziell ab – unabhängig davon, ob das Ausscheiden aus dem Berufsleben aufgrund einer körperlichen oder psychischen Dauererkrankung oder gar einem schweren Unfall unvermeidbar war.

Dabei sind nicht nur Personen, die einen besonders anstrengenden oder gefährlichen Beruf ausüben, von einer vorzeitigen Berufsunfähigkeit betroffen. Heutzutage sind auch häufig psychische Ursachen wie zu hoher Leistungsdruck, Stress oder andere mentale Beeinträchtigungen Ursachen für die Berufsunfähigkeit – eine Berufsunfähigkeitsversicherung ist daher für jede Berufsgruppe dringend anzuraten.

Je eher Sie die Berufsunfähigkeitsversicherung abschließen, desto besser – denn so erhalten Sie auch die günstigsten Beiträge. Schon im Schulalter kann eine entsprechende Versicherung besonders preiswert abgeschlossen werden.

Welche Besonderheiten besitzt die fondsgebundene Lebensversicherung?

Die fondsgebundene Lebensversicherung kombiniert – wie der Name schon sagt – eine gesonderte Kapitalanlage (meist in Form von Fonds) mit einer Lebensversicherung. Dabei wird innerhalb der Versicherung sowohl Geld für den Erlebensfall angespart, als auch ein Summe für den Todesfall festgelegt.

Dabei spart der Versicherungsnehmer das Geld in Form einer Anlage in einem oder mehreren Fonds oder anderen Kapitalanlagen. Nach Vertragsablauf erhält der Versicherungsnehmer dann den bis dahin erworbenen Wert.

Was können Sie von der fondsgebundenen Rentenversicherung erwarten?

Hier erfolgt die Kapitalanlage in Kombination mit einer Rentenversicherung. Dabei geht es hauptsächlich um das Ansparen von Geld in Form einer Anlage in eine oder mehre Kapitalanlagen. Nach Vertragsende bekommt der Versicherte lebenslang eine monatliche Rente ausgezahlt oder erhält, wenn bei Vertragsabschluss entsprechend vereinbart, eine einmalige Auszahlung des Geldbetrags.

Aber Achtung: Das Anlageergebnis hängt in beiden Fällen natürlich entscheidend von der Börsenlage ab. Je nachdem wie die Fonds zum Zeitpunkt des Vertragsendes an der Börse liegen, kann das Anlageergebnis also günstig oder ungünstig ausfallen.

Der Abschluss einer privaten Rentenversicherung ist heute wichtiger denn je. Schließlich wird mit der steigenden Lebenserwartung auch der Zeitraum des Rentenalters immer länger. Wenn Sie diesen sorglos verbringen möchten und Ihren bisherigen Lebensstandard auch in der Rente beibehalten möchten, dürfen Sie sich in Sachen Altersvorsorge nicht allein auf den Staat verlassen.

Die private Rentenversicherung ist deshalb nicht nur für Selbstständige eine sinnvolle Investition, auch Arbeitnehmer sollten sich optimal vor einer möglichen Altersarmut schützen.

Eine gute Rentenversicherung sollte individuell auf Ihre persönlichen Anforderungen und Vorstellungen angepasst werden. Ganz gleich ob Rürup- oder Riester-Rente – in einem vertrauensvollen Gespräch entwickeln Ihre unabhängigen Versicherungsmakler aus Chemnitz mit Ihnen gemeinsam das Versicherungsmodell, das zu Ihne n passt.

Basisrente

Die Basisrente, oder auch Rürup-Rente genannt, bietet vor allem für Selbstständige und Freiberufler eine finanzielle Absicherung fürs Alter. Aber auch Beamten, Angestellten und Personen, die schon relativ nah vor der Rente stehen, ermöglichen die Angebote im Bereich Basisrente einige Vorteile.

Ihre Vorteile im Überblick:

• umfassende staatliche Förderungsbeträge
• maximale Absicherung durch Insolvenzschutz und Hartz-IV-Sicherheit
• hohe Flexibilität: klassische Basisrente oder fondsgebundene Anlage mit oder ohne Garantie
• vielfältige Aufbau- und Ergänzungsmöglichkeiten
• unabhängig vom erreichten Lebensalter garantiert lebenslange Rentenzahlung
• bei Bedarf Vorziehen der Auszahlungsphase
• auf Wunsch Aufschub um bis zu 15 Jahre (maximal bis zum Alter von 85 Jahren)
• mögliche Ergänzung der Altersvorsorge um einen steuerlich geförderten Berufsunfähigkeits- und/oder Hinterbliebenenschutz.

Besonders in beruflich schwierigen Situationen, zahlt sich diese Form der Altersvorsorge aus. Das Versicherungsmodell garantiert Ihnen, dass Ihr staatlich gefördertes Altersvermögen im Fall der Arbeitslosigkeit oder Insolvenz nicht verloren geht.

Riester-Rente

Mit der Riester-Rente erhalten Sie eine staatliche Förderung zur privaten Altersvorsorge.

Besondere Vorteil der Riester-Rente ist die Hartz-IV-Sicherheit: Ihre Rentenvorsorge ist Ihnen auch in beruflich schwierigen Situationen gesichert. Auch im Todesfall vor Rentenbeginn geht Ihr eingezahltes Geld nicht verloren – die Auszahlung lässt sich unkompliziert auf Ihren Ehepartner oder eingetragenen Lebenspartner übertragen.

Und das Beste: Prinzipiell ist jeder zur Riester-Förderung berechtigt, der in die gesetzliche Rentenversicherung einzahlt. Darüberhinaus haben auch Beamte, Soldaten und Angestellte des öffentlichen Dienstes Anspruch auf eine Riester-Rente.

Riester-Förderungshöhe im Überblick

• ledige Personen 154,– Euro
• Ehepaare 308,– Euro
• pro Kind 185,– Euro
• pro Kind (ab 2008 geboren) 300,– Euro
• jährliche Förderung für eine Familie mit ab 2008 geborenen Kindern 908,– Euro

Des Weiteren haben Personen unter 26 Jahren eventuell Anspruch auf einen einmaligen Riester-Sonderbonus in Höhe von 200 Euro. Gern überprüfen wir unverbindlich, ob Sie auch bonusberechtigt sind.

So profitieren Sie von den Vorteilen der Riester-Rente:

• flexible Wahl des Rentenbeginns
• Inflationsschutz – Wenn Ihr Gehalt steigt, steigt auch die Höhe Ihrer Riester-Rente
• Pfändungsschutz und Hartz-IV-Sicherheit
• maximale Rendite-Chancen bei gleichzeitiger Minimierung des Risikos durch gesetzlich garantierte Beiträge und üppige staatliche Förderungen
• garantierte Mindestverzinsung für maximale Sicherheit und Beständigkeit
• besonders sinnvoll als Altersvorsorge kurz vor dem Renteneintritt
• mögliche Auszahlung an Angehörige im Todesfall vor Auszahlungsbeginn

Auch wenn es in Deutschland eine gesetzliche Unfallversicherung gibt – diese schützt Sie nur bei Unfällen auf dem Weg zur und innerhalb der Arbeitsstelle, Universität oder Schule. Tragen Sie durch einen Unfall in Ihrer Freizeit – etwa in Ihren eigenen 4 Wänden – Schaden, sind Sie nicht abgesichert.

Wenn man bedenkt, dass 70% aller Unfälle in den eigenen vier Wänden passieren, ist eine entsprechende Vorsorge durch die private Unfallversicherung eine lohnende Investition.

Eine private Unfallversicherung bietet Ihnen den Rundum-sorglos-Schutz, mit dem Sie nach einem Unfall optimal versorgt sind:

• finanzielle Unterstützung – Invaliditätszahlungen, Unfall-Rente, Tagegelder etc.
• Hilfeleistungen – häusliche Pflege, Begleitung bei Arzt- und Behördengängen
• Familienmanagement – Tätigkeiten im Haushalt, Beaufsichtigung und Betreuung von Kindern in den ersten Wochen nach dem Unfall
• Reha-Management – Betreuung durch kompetente Reha-Berater, Analyse und Optimierung des Reha-Prozesses, Unterstützung bei der Rückführung in die Eigenständigkeit

Die betriebliche Altersvorsorge ist neben der Riester-Rente eine weitere Möglichkeit für Arbeitnehmer, die gesetzliche Rente aufzustocken. Bei der betrieblichen Altersvorsorge profitieren die Versicherten von der sogenannten Entgeltumwandlung.

Das bedeutet, dass die Beiträge zur betrieblichen Altersvorsorge nicht aus dem Nettoeinkommen gezahlt werden, wie dies etwa bei der Riester-Rente der Fall ist, sondern aus dem Bruttoeinkommen beglichen werden.

Besonderer Vorteil: Auf diese Weise senken sich auch die steuerlichen Abzüge und Sozialversicherungsbeiträge.

Beim Abschluss der Betriebsrente sollten Sie jedoch bedenken, dass die Vorsorge nachgelagert besteuert wird. Außerdem verringern sich durch die Entgeltumwandlung ebenfalls die Einzahlungen in die gesetzliche Rentenversicherung. Eine betriebliche Altersvorsorge lohnt sich daher erst, wenn die Leistungen aus der betrieblichen Altersvorsorge den niedrigeren Rentenbeitrag ausgleichen können

Für eine würdevolle Bestattung und damit verbundenen Dienstleistungen kommen schnell über 7.000 Euro zusammen. Dabei müssen im Todesfall Ihre Angehörigen alleine für die Beerdigungskosten aufkommen, denn das Sterbegeld der Krankenkasse gibt es bereits seit 2004 nicht mehr. Dadurch entsteht eine finanzielle Belastung für Ihre Familie.

Sorgen Sie deshalb mit einer Sterbegeldversicherung vor und schützen Sie Ihren Partner oder Kinder vor den anfallenden Kosten einer Beerdigung. Nach dem Tod des Versicherten wird den Angehörigen eine vorher festgelegte Summe ausgezahlt. So müssen Ihre Angehörigen bei Ihrer Beerdigung keine Kompromisse mehr eingehen.

In einem persönlichen Gespräch entwickeln Ihre Versicherungsmakler in Chemnitz für Sie mit viel Einfühlungsvermögen und der nötigen fachlichen Kompetenz Ihre individuell angepasste Sterbegeldversicherung.